|
Praca w święto
Inspektor pracy
Okręgowego Inspektoratu Pracy w Krakowie przeprowadził kontrolę w jednej z
gminnych spółdzielni w zakresie m.in. przestrzegania przepisów o czasie pracy, w
tym pracy w święta.
W wyniku kontroli
ujawnił, że jeden ze sklepów był otwarty w dniu 26.12.2007 r. (święto) W sklepie
tym pracę w tym dniu świadczyły 2 pracownice. Fakt pracy został przez inspektora
ustalony jedynie na podstawie raportów kasowych z miesiąca grudnia 2007 r. oraz
przesłuchania świadków gdyż „oficjalna” ewidencja czasu pracy i listy obecności
nie wykazywały pracy w tym dniu. W skierowanym do pracodawcy wystąpieniu
inspektor wniósł m.in. o niezatrudnianie pracowników w święta, rzetelne
prowadzenie ewidencji czasu pracy, naliczenie i wypłatę, 2 pracownicom
świadczącym pracę w święto, należnego wynagrodzenia za pracę w godzinach
nadliczbowych przepracowanych w drugim dniu świąt Bożego Narodzenia.
Pracodawca został
ukarany mandatem w wysokości 1.500 zł. |
