Warsztat psychologicznych kompetencji w zarządzaniu dla kadry kierowniczej przedsiębiorstw w OIP Opole

W dniu 17 grudnia br. w siedzibie Okręgowego Inspektoratu Pracy w Opolu zorganizowano warsztat dla pracodawców i osób zarządzających pracownikami z opolskich przedsiębiorstw uczestniczących w dwuletnim programie PIP „Przeciwdziałanie negatywnym skutkom stresu zawodowego w środowisku pracy”.

W warsztacie poprowadzonym przez specjalistę - trenera biznesu - udział wzięli reprezentanci 17 opolskich przedsiębiorstw, które w ostatnim okresie, na podstawie materiałów i wytycznych PIP przeprowadziły oceny stresu na wytypowanych stanowiskach w firmie, co umożliwiło określenie tych obszarów funkcjonowania przedsiębiorstwa, które mają wpływ na komfort pracy pracowników.

Podstawowym celem całodniowego warsztatu było zapoznanie uczestników z elementami komunikacji interpersonalnej pozwalającej szefom na tworzenie i utrzymanie pozytywnego kontaktu z pracownikami, skuteczne zarządzanie zespołem, egzekwowanie wymagań oraz utrzymanie zadowalającego poziomu efektywności pracy w firmie.

Tematyka warsztatu, jak również sposób jej zaprezentowania spotkała się z bardzo dobrym przyjęciem ze strony uczestników, co znalazło swoje odzwierciedlenie w ankietach ewaluacyjnych wypełnionych po zakończeniu szkolenia. Uczestnicy podkreślali praktyczną formę realizacji warsztatu, profesjonalizm trenera jak również dobrą organizację szkolenia. Niezwykle miłym akcentem były osobiste podziękowania uczestników szkolenia dla organizatorów spotkania z Państwowej Inspekcji Pracy.

Wszyscy pracodawcy otrzymali zaświadczenia uczestnictwa w warsztacie psychologicznych kompetencji w zarządzaniu przedsiębiorstwem.