Zatrudnianie młodocianych
-
Czy pracodawca jest obowiązany zatrudniać pracowników młodocianych po ukończonym egzaminie zawodowym?
-
Czy istnieje obowiązek sporządzania wykazu prac lekkich przy zatrudnianiu młodocianych na podstawie umów cywilnoprawnych ?
-
W jaki sposób zatrudnić osobę młodocianą na czas wakacji?
-
Ile dni urlopu ma pracownik młodociany po pierwszym roku pracy ?
-
Czy lekarz rodzinny lub pediatra może podpisać orzeczenie dotyczące braku przeciwwskazań do wykonywania przez dziecko pracy w charakterze stażysty w filmie/serialu/reklamie?(...)
-
Czy umowa o pracę z pracownikiem młodocianym zawarta w celu przygotowania zawodowego zawsze musi być zawarta na czas nieokreślony?
-
Jaka jest możliwość zatrudnienia osoby młodocianej , w celu przygotowania do nauki zawodu, jeżeli uczeń nie ukończył 15 lat ale zakończył naukę w szkole podstawowej i chce kontynuować naukę w szkole branżowej ?
-
Badania lekarskie przed rozpoczęciem nauki w szkole branżowej I stopnia
« »