Od początku tego roku zaufało nam już ponad 150 tysięcy osób szukających porad prawnych z zakresu prawa pracy. Pomagamy, analizując często dziesiątki stron dokumentów. Wiemy, że dla wielu osób jesteśmy pierwszym i zaufanym źródłem porad z prawa pracy. Nasi specjaliści nie zostawią nikogo bez wsparcia. Naszą misją jest pomaganie nie tylko pracownikom, ale i pracodawcom – podkreśla Marcin Stanecki, Główny Inspektor Pracy.
Ze względu na ogromne zapotrzebowanie społeczne na fachowe porady z zakresu prawa pracy we wszystkich Okręgach i Oddziałach Państwowej Inspekcji Pracy dostępni są specjaliści odpowiadający każdego dnia na pytania osobiście i pisemnie.
Zdecydowanie największą popularnością cieszą się porady telefoniczne. Od kilku lat przy Głównym Inspektoracie Pracy działa Centrum Poradnictwa, które koordynuje udzielanie bezpłatnych porad z zakresu prawa pracy, legalności zatrudnienia, BHP. Szczegółowe informacje na temat możliwości uzyskania porady są dostępne na stronie internetowej Państwowej Inspekcji Pracy pod adresem: https://www.pip.gov.pl/uzyskaj-porade/zadzwon-i-uzyskaj-porade.
Niedawno została uruchomiona usługa pozwalająca na umówienie porady telefonicznej w terminie dogodnym dla osoby potrzebującej wsparcia. Rozmowę ze specjalistą można umówić na konkretną godzinę, korzystając z systemu rezerwacji porad prawnych dostępnego na stronie internetowej Inspekcji: https://www.pip.gov.pl/kontakt/umow-telefoniczna-porade-prawna.
- Rozmowa o problemach, osobistych dramatach związanych z pracą, to codzienność inspektorek i inspektorów pracy oraz specjalistów udzielających porad prawnych. Każda taka rozmowa jest dla nas ważna, niezależnie od tego, czy dotyczy sporu z potężnym pracodawcą, czy nieporozumień z kierownikiem zmiany – deklaruje Marcin Stanecki.
Na stronie internetowej Państwowej Inspekcji Pracy można także znaleźć uporządkowane tematycznie porady (https://www.pip.gov.pl/dla-pracownikow/porady-prawne). Publikujemy tam również odpowiedzi na pytania, które najczęściej padają podczas dyżurów i kontroli (https://www.pip.gov.pl/dla-pracownikow/pytania-i-odpowiedzi).
Problematyka poradnicza od lat pozostaje niezmienna. Dominują kwestie związane z nawiązaniem i rozwiązaniem stosunku pracy, wynagrodzeniami, czasem pracy i urlopami.