• RSS
  • Wersja tekstowa

Pod inspektorską lupą (archiwum 2016)


  • Groźny gaz w szoferce

    OPOLSKIE. Inspektor pracy przeprowadzający pierwszą kontrolę ujawnił zagrożenia, na jakie są narażeni kierowcy przygotowujący w trasie gorące posiłki.

  • Mandat dla kierownika i majstra budowy

    ŁÓDZKIE. Pracownik zapomniał, że nie należy ciąć „gałęzi” na której się siedzi i w efekcie doszło do wypadku przy pracy.

  • Wybuchowe opary

    ŁÓDZKIE. Bezmyślność i lekceważenie wyraźnych ostrzeżeń o niebezpieczeństwie to przyczyny groźnego wypadku

  • Kary za nielegalne zatrudnienie i poświadczenia nieprawdy

    ZACHODNIOPOMORSKIE. Właścicielka piekarni i sieci sklepów rozprowadzających jej pieczywo odpowiedziała za fałszowanie ewidencji czasu pracy.

  • Niełatwo przeprowadzić kontrolę

    ŚWIĘTOKRZYSKIE. Dezinformacja o miejscu siedziby firmy, ukrywanie tożsamości, korzystanie z długotrwałych zwolnień lekarskich to tylko niektóre z wybiegów stosowanych przez przedsiębiorcę, który nie chciał poddać się kontroli PIP.

  • Elastyczny czas pracy bez porozumienia z załogą

    ZACHODNIOPOMORSKIE. Nieprawidłowy tryb wprowadzenia rozkładów czasu pracy, które przewidują ruchomy czas rozpoczynania pracy skutkował pracą w nadgodzinach.

  • Stolarze na zleceniach

    WARMIŃSKO-MAZURSKIE.Duży zakład meblarski świadomie zatrudniał część załogi na podstawie umów cywilnoprawnych w warunkach charakterystycznych dla stosunku pracy. Firma tłumaczyła, że w czasie krótkotrwałej umowy zlecenia sprawdza przydatność nowych pracowników.

  • Lojalność załogi chroni przed sankcjami

    OPOLSKIE. Zatrudnieni by zachować pracę, mogą tuszować łamanie prawa przez firmę, nawet gdy inspektor dysponuje dowodami nadużyć w postaci ewidencji czasu pracy.

« »