Umowa o pracę, inaczej zatrudnienie pracownicze, to świadczenie pracy na podstawie stosunku pracy. Podstawą prawną umowy o pracę jest Kodeks pracy. Możemy zawrzeć taką umowę na okres próbny, czas określony, nieokreślony, przez powołanie, mianowanie lub wybór. Umowy cywilnoprawne to inaczej zatrudnienie niepracownicze, oparte na przepisach prawa cywilnego. Podstawą prawną takich umów jest Kodeks cywilny. Do umów cywilnoprawnych zaliczyć możemy między innymi umowę zlecenie oraz umowę o dzieło. Zapraszamy do oglądania.
Otwórz link
