Wyszukiwarka

Czy na urlopie wychowawczym mogę mieć umowę zlecenia z innym podmiotem? [pip] [Pytania i Odpowiedzi]

Tak – wskazuje na to art. 1862 § 1 Kodeksu pracy, który w swym brzmieniu wskazuje, że w czasie urlopu wychowawczego pracownik ma prawo podjąć pracę zarobkową u dotychczasowego lub innego pracodawcy albo inną działalność, a także naukę lub szkolenie, jeżeli nie wyłącza to możliwości sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem. Przepis ten nie wyklucza możliwości pracy u dotych...

Czy wniosek o urlop wychowawczy przedłuża umowę na czas określony? [pip] [Pytania i Odpowiedzi]

Zgodnie z art. 186 § 7 Kodeksu pracy urlop wychowawczy jest udzielany na pisemny wniosek pracownika składany w terminie nie krótszym niż 21 dni przed rozpoczęciem korzystania  z urlopu. Pracodawca jest obowiązany uwzględnić wniosek pracownika. Nie spowoduje to jednak przedłużenia umowy o pracę do końca trwania urlopu wychowawczego. ...

Czy wymiar urlopu wychowawczego ulega obniżeniu o czas korzystania przez pracownika z obniżonego na podstawie art. 186(7) Kodeksu pracy wymiaru czasu pracy? [pip] [Pytania i Odpowiedzi]

Zgodnie z treścią art. 186 § 1 Kodeksu pracy, pracownik zatrudniony co najmniej sześć miesięcy ma prawo do urlopu wychowawczego w celu sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem. Natomiast prawo do obniżonego wymiaru czasu pracy osoby uprawnionej do urlopu wychowawczego oraz wszystkie zasady z tym związane zostały określone w art. 1867 Kodeksu pracy. W myśl tego przepisu, pracownik upra...

Jak urlop wychowawczy wpływa na wymiar urlopu wypoczynkowego? [pip] [Pytania i Odpowiedzi]

Pracownica korzystała z urlopu wychowawczego w dwóch częściach: 1)     od 1 listopada 2024 r. do 31 października 2025 r., 2)     od 3 listopada 2025 r. do 30 czerwca 2026 r. Jak należy naliczyć jej urlop w poszczególnych latach? Czy przerwa w urlopie wychowawczym na dni wolne od pracy ma wpływ na wymiar urlopu wypoczynkowego? Zgodnie z art. 155¹ § 1 pkt 1 Kodeksu pracy, w ro...

Praca nadliczbowa, urlop wychowawczy, łączenie etatów i zawieszenie działalności – porady Państwowej Inspekcji Pracy [pip] [Aktualności]

– Bardzo ważnym elementem działalności Państwowej Inspekcji Pracy jest poradnictwo. Każdego dnia inspektorzy pracy, specjaliści w okręgowych inspektoratach pracy oraz w Centrum Poradnictwa odpowiadają na wiele pytań o interpretację przepisów prawa pracy. Część z nich może dotyczyć każdego pracownika. Dlatego publikujemy odpowiedzi na najciekawsze pytania. Chcemy, by wszyscy miel...

Urlop wychowawczy [pip] [Dla pracodawców]

Urlop wychowawczy. Rozmowy o prawie pracy [pip] [Dla pracodawców]

Uprawnienia pracujących ojców [bialystok] [Aktualności]

(zdjęcie ze zbiorów Radio Akadera) Kontynuujemy naszą kampanię – Rodzice w pracy. Dzisiaj pochylimy się nad tematem, który szczególnie dotyczy uprawnień pracowniczych należnych młodym ojcom. Urlop ojcowski – 2 tygodnie do ukończenia 12 miesiąca życia Przede wszystkim, najważniejszym uprawnieniem pracujących ojców jest wynikające bezpośrednio z Kodeksu pracy prawo do 2-ty...

Rodzic na etacie [bydgoszcz] [Aktualności]

Państwowa Inspekcja Pracy pomaga rodzicom i pracodawcom odnaleźć się w nowych przepisach prawa pracy dotyczących rodzicielstwa. Przypominamy o trwającej kampanii, której głównymi grupami docelowymi są rodzice dzieci (matki i ojcowie), z których przynajmniej jedno jest zatrudnione na podstawie umowy o pracę, pracodawcy zatrudniający rodziców, ze szczególnym uwzględnieniem mikro i m...

Rodzicielstwo w prawie pracy 2025 - 2027 - zapraszamy na szkolenie 17.09.2025 [lublin] [Aktualności]

Czy bezpieczeństwo, dobra atmosfera i poszanowanie uprawnień pracowniczych są dla Państwa ważne? Jeśli tak – serdecznie zapraszamy do udziału w bezpłatnym szkoleniu, które może realnie wpłynąć na poprawę warunków pracy w Państwa firmie! Okręgowy Inspektorat Pracy w Lublinie organizuje spotkanie w ramach „Kampanii informacyjno-edukacyjnej popularyzującej najnowsze rozwiązan...

Podsumowanie dyżuru eksperta w OIP Olsztyn [olsztyn] [Aktualności]

W związku z licznymi zapytaniami z zakresu nowych uprawnień dla rodziców dzieci urodzonych przedwcześnie lub hospitalizowanych noworodków, Okręgowy Inspektorat Pracy w Olsztynie zorganizował w dniach 30 maja i 2 czerwca dyżur ekspercki z zakresu urlopu: macierzyńskiego, rodzicielskiego, adopcyjnego i ojcowskiego oraz elastycznej organizacji pracy. Osoby zainteresowane mogły skonsultowa...