Wyszukiwarka
-
Misją Państwowej Inspekcji Pracy jest skuteczne egzekwowanie przepisów prawa pracy, w tym bezpieczeństwa i higieny pracy, poprzez efektywne i ukierunkowane kontrole oraz działania prewencyjne, zmierzające do ograniczenia zagrożeń wypadkowych i poszanowania prawa pracy. Zadania Państwowej Inspekcji Pracy wynikają z wielu aktów normatywnych. Najważniejsze zadania określa jednak art. 1...
-
Konieczność uzyskania zezwolenia na pracę typ B dotyczy cudzoziemca wykonującego pracę polegającą na pełnieniu funkcji w zarządzie osoby prawnej wpisanej do rejestru przedsiębiorców lub będącej spółką kapitałową w organizacji albo w związku z prowadzeniem spraw spółki komandytowej lub komandytowo-akcyjnej jako komplementariusz, albo w związku z udzieleniem mu prokury przez ok...
-
Zasady delegowania pracowników zostały określone w ustawie z dnia 10 czerwca 2016 r. o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług (Dz. U. z 2021 poz. 1140). Przepis art. 3 pkt 5 ustawy zawiera definicję pracodawcy delegującego pracownika z terytorium RP, za którego uznaje się pracodawcę mającego siedzibę, a w przypadku osoby fizycznej prowadzącej działalność gospodarczą...
-
Zmarł nasz pracownik. Miał zajęcie komornicze oraz dobrowolne potrącenie z wynagrodzenia na udzieloną pożyczkę pracowniczą. Czy po jego śmierci możemy dokonać potrącenia, a pozostałą kwotę przekazać osobom uprawnionym? Zgodnie z art. 63(1) Kodeksu pracy, z dniem śmierci pracownika stosunek pracy wygasa. Prawa majątkowe ze stosunku pracy, czyli m.in. przysługujące pracowni...
-
Zgodnie z art. 130 § 2 Kodeksu pracy każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W przypadku nawiązania stosunku pracy w trakcie okresu rozliczeniowego obowiązujący pracownika wymiar czasu pracy należy ustalić począwszy od dnia nawiązania stosunku pracy do końca okresu rozliczeniowego. Obowiązek...
-
Zgodnie z art. 130 § 2 Kodeks pracy każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W przypadku nawiązania stosunku pracy w trakcie okresu rozliczeniowego obowiązujący pracownika wymiar czasu pracy należy ustalić począwszy od dnia nawiązania stosunku pracy do końca okresu rozliczeniowego. Obowiązek ...
-
Czy to już etat? [pip] [Aktualności]
W myśl przepisów Kodeksu pracy stosunek pracy znajduje swoje uregulowanie m.in. w art. 22 § 1. Zgodnie z jego treścią przez nawiązanie stosunku pracy pracownik zobowiązuje się do wykonywania pracy określonego rodzaju na rzecz pracodawcy i pod jego kierownictwem oraz w miejscu i czasie wyznaczonym przez pracodawcę, a pracodawca – do zatrudniania pracownika za wynagrodzeniem. W myśl art...
-
Jak ustalić kwotę wolną od potrąceń dla pracowników, których stosunek pracy ustał w połowie miesiąca, a wynagrodzenie podlega egzekucjom komorniczym, w przypadku pierwszego z tytułu świadczeń alimentacyjnych oraz z tytułu należności innych niż świadczenia alimentacyjne, a w przypadku drugiego tylko z tytułu świadczeń niealimentacyjnych? ...
-
Jak ustalić kwotę wolną od potrąceń dla pracowników, których stosunek pracy ustał w połowie miesiąca, a wynagrodzenie podlega egzekucjom komorniczym, w przypadku pierwszego z tytułu świadczeń alimentacyjnych oraz z tytułu należności innych niż świadczenia alimentacyjne, a w przypadku drugiego tylko z tytułu świadczeń niealimentacyjnych? ...
-
Jakie obowiązki ma pracodawca w związku ze śmiercią pracownika? [pip] [Pytania i Odpowiedzi]
Zmarł nasz pracownik, który był u nas zatrudniony od 18 lat. Pozostawił po sobie żonę i dwójkę dzieci w wieku szkolnym. Jakie mamy obowiązki w związku z tym? Zgodnie z art. 63(1) Kodeksu pracy, z dniem śmierci pracownika stosunek pracy wygasa. Prawa majątkowe ze stosunku pracy, takie jak wynagrodzenie czy ekwiwalent za niewykorzystany urlop, przechodzą po śmierci pracownika, w rów...
-
Wiosenna edycja Targów Pracy na Uniwersytecie w Białymstoku [bialystok] [Aktualności]
Targi Pracy Piękna, słoneczna aura towarzyszyła tegorocznej edycji Targów Pracy dla studentów i absolwentów Uniwersytetu w Białymstoku, które odbyły się 10 kwietnia 2024 r. na Wydziale Ekonomii i Finansów UwB. To jedno z ważniejszych wydarzeń dla studentów i absolwentów, pozwalające na bezpośredni kontakt z potencjalnymi pracodawcami oraz zdobycie cennych informacji na tem...
-
Wypadki przy pracy w 2023 (kujawsko-pomorskie) [bydgoszcz] [Kontakt]
ROK MIESIĄC LICZBA WYPADKÓW W TYM Śmiertelne Ciężkie Zbiorowe Lekkie 2023 Styczeń 12 4 6 2 - Luty 10 4 3 1 2 Marzec 18 5 5 3 5 Kwiecień 13 3 4 2 4 Maj 16 4 3 2 7 Czerwiec 8 3 4 1 - Lipie...
-
Szkolenie z zakresu prawnej ochrony pracy dla uczniów ZSB w Chorzowie [katowice] [Aktualności]
W ramach XI „Tygodnia Bezpieczeństwa” 14 maja 2024 roku w Zespole Szkół Budowlanych w Chorzowie inspektor pracy Okręgowego Inspektoratu Pracy w Katowicach przeprowadził szkolenie z zakresu prawnej ochrony pracy w tym bhp ze szczególnym uwzględnieniem zatrudniania pracowników młodocianych oraz bhp podczas pracy na budowach. Inspektor pracy zapoznał uczestników z tematami takimi ja...
-
Transformacja Państwowej Inspekcji Pracy w XXI w.- rewolucja czy konieczność? [krakow] [Aktualności]
W ramach obchodów jubileuszu 105-lecia działalności Państwowej Inspekcji Pracy Okręgowy Inspektorat Pracy w Krakowie i Politechnika Krakowska im. Tadeusza Kościuszki w Pawilonie Wystawowym „Kotłownia” zorganizowali 25 czerwca br. konferencję pod nazwą „Transformacja Państwowej Inspekcji Pracy w XXI w. - rewolucja czy konieczność?” poświęconą kierunkom rozwoju sztucznej i...
-
W opisanym ustawowo modelu ruchu związkowego, podstawowymi jednostkami organizacyjnymi pozostają zakładowe i międzyzakładowe organizacje związkowe i to głównie w nich przepisy sytuują uprawnienia w zakresie reprezentacji interesów pracowniczych w obszarze indywidualnego i zbiorowego prawa pracy. Koniecznym staje się więc na wstępie podjęcie próby zdefiniowania tych organizacji, stan...